积极承担社会责任，万顺叫车持续推动退役军人再就业

近日，退役军人事务部、中央统战部、教育部、科技部、工业和信息化部等12部门联合印发《关于引导和鼓励民营企业招用自主就业退役军人的意见》(以下简称《意见》)。《意见》指出：“引导鼓励民营企业招用退役军人，既有助于优化企业职工队伍结构、增强企业竞争力，又有助于提升退役军人获得感、幸福感、荣誉感。

万顺叫车持续推动退役军人再就业，吸纳更多的退役军人加入万顺叫车成为管理人员或司机，很好地贯彻《意见》精神。万顺叫车创办的初衷，就是基于乘客出行需求大于运力供给，司机普遍不满意的状况，通过解决网约车司机增收入、归属感、受尊重、有未来的需求痛点，从而让乘客获得更方便、安全、舒适、实惠的出行体验。

自2019年以来，万顺叫车就开始推动落实退役军人再就业，相继成立退役军人创业基地、退役军人车队。截至目前，万顺叫车已经组建145支退役军人车队，有8000多名退役军人加入万顺叫车成为网约车司机。除此之外，万顺叫车公司内部有不少中层以上管理人员是退役军人。

万顺叫车相关负责人介绍，公司之所以重视退役军人再就业，一方面是响应政府号召，承担社会责任，另一方面也是企业对军人的崇尚，军人在部队有着过硬的政治素质，尽职奉献的工作作风，还有优良的品德，在任何时候都值得信赖和托付。

万顺叫车退役军人车队依托实体店线下优势，重点解决助老出行和学生出行等难题，以更高品质服务标准，为乘客提供一站式出行体验。在疫情防控的特殊阶段，退役军人车队还体现了更重要的责任担当。

2020年抗击疫情期间，万顺叫车退役军人司机主动加入万顺服务保障车队，发挥先锋模范作用，主动捐款，主动坚守一线，为武汉等多地人民群众送去生活需要的物资，保障了人们的生活正常进行。受到了多地政府和社会团体的好评。

万顺叫车第二届1228司机节上，71名退役军人司机获得“最美退役军人司机共创人”荣誉称号，可信任、安全感、有责任心是乘客对他们最为普遍的评价。他们接送小孩上下学，为家长们送达一条条确认信息，深夜接送老人去医院，树立网约车安全服务的形象。

公司充分利用实体店线下优势及互联网线上优势，通过定期的线下培训会和线上直播培训形式，为退役军人提供就业创业指导服务，提升他们的品质服务。

2021年11月，万顺叫车将吸纳退役军人再就业上升至公司战略高度，成立“党建军创战略领导小组”，并将进一步引导退役军人加入万顺叫车，为乘客提供高品质服务，营造安全可靠的网约车司乘服务环境。