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武进河长制为什么“行”?企业河长给出了答案!时间:2021-06-18 6月15日 中国国际发展知识中心 第四期交流沙龙在京举行 以“中国治理创新的地方实践: 河(湖)长制”为主题 聚焦江苏河(湖)长制的探索实践 18个驻华使馆代表 10个国际机构组织负责人 以及水利部、江苏、浙江、上海等 相关代表近百人参加活动 我区企业河长代表、 常州市广宇花辊董事长余克 以“当好企业河长,守护绿水青山” 为主题作交流发言 余克从“结缘河长制”“企业河长责任和定位”等方面,全面回顾了自己作为黄土浜河长工作的经历,分享了其作为河道保护治理“主人翁”“监督者”“宣传员”的心得体会,并系统介绍了武进企业河长制工作有关情况。 江苏省水利厅厅长、河长办主任陈杰在会后勉励余克: “热心企业家参与河道治理,履行社会责任,出人出力出钱出策,是对河长制工作最大的支持,也是水环境进一步改善的有效助力。” 自我区全面推行河(湖)长制工作以来 发端于湖塘镇的企业河长制 在全区范围内蔚然成风 作为政府河长的补充和助手,目前,全区有160余名企业家走上巡河一线,在做好自身企业绿色生产、规范排污的同时,积极投身到周边河道的治理保护中去。3年多来,企业家们牵头成立多个生态文明光彩基金,筹资1000余万元,用于河道巡查、水体治理、问题研判、方案会商、水生态修复、沿岸环境提升等。我区企业河长制工作先后被《人民日报》《中国水利报》《中国环境报》《群众》杂志等专题报道,并获评“2018年度江苏省环境保护十大案例”。湖塘商会会长、兴隆河企业河长徐国忠先后获评“全国河湖民间卫士”“江苏省优秀民间河长”。在社会各界的共同努力下,我区水环境质量不断向好,河(湖)长制工作始终保持高位推进态势,区河长办获得“助推绿色发展 建设美丽长江 ”全国引领性劳动和技能竞赛全面推行河(湖)长制先进单位荣誉称号,并于2020年度获省政府办公厅河(湖)长制工作“真抓实干、成效明显”通报表彰。 当前,我区在继续做好大河大湖治理的同时,持续大力推进小微水体河长制工作,并将其列入全区2021年度为民办实事项目,力求将水环境治理成果惠及更多百姓群众,让“幸福水乡”建设的美好蓝图成为现实。 活动中 我区湟里镇葛庄村的治水故事 还被作为村级河长、河道 和小微水体治理管护的典型 向大会推介 融媒体记者 吴梦婷 免责声明:本文版权归原作者所有,本网站内容主要来自原创、转载、合作媒体供稿和第三方自媒体作者投稿,所有内容皆是出于传递更多信息之目的,不代表河长生态网的观点和立场。凡在本网站出现的信息,均仅供参考。 |
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